Desarrollo de criterios para la evaluación de personal en la contabilidad de producción de alta tecnología para el desarrollo de tecnología digital

Autores/as

Palabras clave:

Producción de alta tecnología, Criterios de evaluación, Tecnología digital, Personal

Resumen

Las industrias de alta tecnología, que están reemplazando cada vez más las tecnologías tradicionales en la producción moderna, se centran en una alta proporción de nuevos conocimientos en el producto final. Recientemente, la terminología Industria 4.0 se ha utilizado cada vez con más frecuencia. Su característica distintiva radica en la interconexión de los sistemas ciberfísicos y su interacción en un solo espacio de información para garantizar la eficiencia de la producción, siendo su vínculo clave los modelos matemáticos de objetos capaces de interactuar entre sí en el espacio de la red. El artículo describe los enfoques implementados en el desarrollo de criterios para la evaluación del personal en el campo de la producción de alta tecnología necesarios para lograr resultados altamente efectivos en esta área

Descargas

Los datos de descargas todavía no están disponibles.

Citas

Eskindarova, M.A., Silvestrova, S.N. (2017). Izdanie vtoroe Innovatsionnoe Razvitie Rossii: problemy i resheniia [Innovative Development of Russia: Problems and Solutions]. Moscow.

GOST R 50995.3.1-96. (July 7, 1997). Tekhnologicheskoe obespechenie sozdaniia produktsii: Tekhnologicheskaia podgotovka proizvodstva [Technological support for the production of products: Technological preparation of production]. Moscow: Izdatelstvo standartov.

GOST R 56937-2016. (May 31, 2016). “Otsenka sootvetstviia. Pravila provedeniia dobrovolnoi sertifikatsii personala” [“Conformity assessment. Rules for voluntary certification of personnel”]. Moscow: Standartinform.

GOST R ISO 9001-2015. (2015). Sistemy menedzhmenta kachestva: Trebovaniia [Quality management systems: Requirements]. Moscow: Standartinform.

GOST Р ISO 9004-2019. (2019). “Menedzhment dlia ustoichivogo uspekha organizatsii. Podkhod na osnove menedzhmenta kachestva” [“Management for sustainable success of an organization. The quality management approach”]. Moscow: Standartinform.

ISO 10015:2019. (2019). Menedzhment kachestva: Rukovodiashchie ukazaniia po menedzhmentu kompetentsii i razvitiiu personala [Quality management: Guidelines for competency management and personnel development]. Retireved from: https://www.iso.org/ru/standard/69459.html

ISO 10018:2020. (2020). Menedzhment kachestva: Rukovodstvo po vovlechennosti personala [Quality management: A guide to employee engagement]. Retrieved from: https://www.iso.org/ru/standard/69979.html

Korchagin, P.V. (2020). Ekonomicheskie problemy regionov i otraslevykh kompleksov [Economic problems of regions and industrial complexes]. Tolyatti: Povolzhsk State University.

Machavariani, G.I. (2012). Mirovaia ekonomika: vykhod iz krizisa [The world economy: a way out of the crisis]. Moscow: E.M. Primakov National Research Institute of World Economy and International Relations, Russian Academy of Sciences.

Mindeli, L.E., Chernykh, S.I. (2016). Rossiiskaia nauka i ee resursnoe obespechenie: innovatsionnaia paradigma [Russian science and its resource support: the innovation paradigm]. Moscow: Institute for the Problems of the Development of Science of the Russian Academy of Sciences.

National Council for Professional Qualifications under the President of the Russian Federation (protocol № 51) (March 12, 2021). Strategiia razvitiia natsionalnoi sistemy kvalifikatsii Rossiiskoi Federatsii na period do 2030 goda [Strategy for the Development of the National Qualifications System of the Russian Federation until 2030]. Retrieved from: http://www.consultant.ru/law/hotdocs/69040.html/

Order of the Ministry of Labor and Social Protection of the Russian Federation № 691. (October 6, 2015). Professionalnyi standart № 559 “Spetsialist po upravleniiu personalom” [Professional Standard № 559 “Human Resources Specialist”].

Order of the Ministry of Labor and Social Protection of the Russian Federation № 635n. (September 22, 2020). Professionalnyi standart № 1367. “Spetsialist po standartizatsii innovatsionnoi produktsii nanoindustrii” [Professional Standard № 1367 “Specialist in the standardization of innovative products of nanoindustry”].

Presidium of the Presidential Council of the Russian Federation for Strategic Development and National Projects № 7. (June 4, 2019). “Pasport natsionalnogo proekta ‘Natsionalnaia programma ‘Cifrovaia ekonomika Rossiiskoi Federatsii’” [“Passport of the National Project ‘National Program ‘Digital Economy of the Russian Federation’”].

Rutkauskas, T.K. (2018). Ekonomika organizatsii (predpriiatiia) [Economics of an organization (enterprise)]: textbook. Ekaterinburg: Educational and Methodological Center of the Ural State Technical University.

Shkliaruk, M.S., Garkusha, N.S. (2020). Model kompetentsii komandy tsifrovoi transformatsii v sisteme gosudarstvennogo upravleniia [Model of competencies of a digital transformation team in the system of public administration]. Moscow: RANEPA.

Svirina, L.N. (2012). Novye tendentsii vzaimodeistviia universitetov – predpriyatii – gosudarstva v sfere podgotovki professionalnykh kadrov dlia vysokotekhnologichnykh sektorov ekonomiki [New trends in university-enterprise-state interaction in training professional personnel for high-tech sectors of the economy]. Bulletin of the Institute of Economics of the Russian Academy of Sciences, 4, 94-104.

Zainetdinova, I.F. (2016). Otsenka deiatelnosti rabotnikov organizatsii [Evaluation of the performance of employees in an organization]: training-methodical manual. Ekaterinburg: Ural Federal University named after the First President of Russia B. N. Yeltsin.

Zaitsev, S.A., Parfeneva I.E., Viacheslavova O.F., Lartseva T.A. (2018). Upravlenie kachestvom [Quality management]. Moscow: KNORUS.

Descargas

Publicado

26-08-2022

Cómo citar

Vyacheslavova, O. F. V., Parfenyeva I. Е. ., Lartseva, T. A. ., Levina, T. A., Savostikova, O. G. ., & Matrosova, V. V. . (2022). Desarrollo de criterios para la evaluación de personal en la contabilidad de producción de alta tecnología para el desarrollo de tecnología digital. REICE: Revista Electrónica De Investigación En Ciencias Económicas, 10(19), 140–160. Recuperado a partir de https://revistacienciaseconomicas.unan.edu.ni/index.php/REICE/article/view/520

Número

Sección

Artículos de Investigación